El Salario Mínimo impacta en más de seis millones de trabajadores formales y sirve de parámetro para los informales (40% del total). Trabajadores y empleadores definieron que aumentará un 75% para noviembre y que luego harán una revisión.
La definición del salario mínimo habla de “la menor remuneración” que debe percibir en efectivo un trabajador “de modo que le asegure alimentación adecuada, vivienda digna, educación, vestuario, asistencia sanitaria, transporte y esparcimiento, vacaciones y previsión”.
Pero el salario mínimo no solo impacta sobre los trabajadores formales, sino también sobre todo otro grupo de beneficiarios de planes sociales que tienen una participación muy alta en la conflictividad en las calles.
El monto definido por el Consejo del Salario incide en el plan Potenciar Trabajo, que reciben 1,3 millones de personas y equivale a medio SMVyM por cuatro horas diarias de contraprestación laboral y en el Programa Acompañar, destinado a víctimas de violencia de género.
Así quedarán, entonces, los valores que perciben los beneficiarios del plan Potenciar Trabajo en los meses que siguen:
Septiembre: $25.600
Octubre: $27.275
Noviembre: $28.950
El SMVyM además repercute en el salario inicial docente (que por ley debe estar por lo menos un 20% por arriba del salario mínimo) y las jubilaciones, ya que su evolución determina el valor diferencial de la jubilación básica con el 82% móvil de aquellos con más de 30 años de aportes.

¿Cuál fue el acuerdo por el Salario Mínimo, Vital y Móvil?
Estos serán los nuevos montos del SMVyM, según acordaron hoy trabajadores y empleadores con intervención del Ministerio de Trabajo.
Septiembre: $51.200
Octubre: $54.550
Noviembre: $57.900
El aumento, entonces, será del 75,5% si se mide desde el valor de enero de 2022. El salario mínimo arrancó el año en $33.000. Habrá una revisión en el mes de noviembre.
En mayo el Gobierno adelantó los aumentos del salario mínimo, que subió a $45.540 a partir del 1° de junio y a $47.850 desde el 1° de agosto.
El incremento sucede en un contexto de una alta inflación, que acumuló 46,2% hasta julio y 71% si se mide el nivel de precios de forma interanual.
La Argentina tiene uno de los peores salarios mínimos de la región
La Argentina, con sus $51.200 de salario mínimo, vital y móvil (SMVM) que entrarán en vigencia en septiembre, tendrá, de todos modos, uno de los valores más bajos de la región si se convierte al dólar libre.
Si se tiene en cuenta el valor del tipo de cambio libre (contado con liquidación) de ayer, el SMVyM en septiembre será de alrededor de US$170,46, contra US$478 en Uruguay y US$426 en Chile, entre otros países.